SCHL – Sondage sur l’expérience du personnel
En tant que personne employée de la SCHL, vous avez peut-être répondu au sondage de l’employeur et vous êtes demandé si vos commentaires étaient réellement pris en compte. C’est pourquoi nous avons décidé de recueillir nos propres données sur les enjeux au travail qui comptent le plus pour nous – toutes provinces, tous bureaux et tous profils confondus.
Ce sondage ne devrait pas vous prendre plus de cinq minutes à remplir.
Comme toujours, votre identité et vos commentaires, recueillis au moyen du sondage ou d’échanges individuels, ne seront jamais communiqués à l’employeur.
Même si exprimer nos opinions au travail peut parfois sembler inutile, nous sommes d’avis qu’ensemble, nous pouvons mettre en place des améliorations qui profiteront à notre vie professionnelle, à notre vie personnelle, ainsi qu’à nos collectivités et aux personnes que nous servons. La première étape consiste à recueillir des données et à établir les priorités, ce qui orientera nos prochaines actions.